Refy.ru » Рефераты по трудовому праву

Отличие трудовых отношений от отношений других отраслей права

Оглавление: Введение Глава 1 Состояние проблемы способностей в современной психологии Понятие способностей в психологии Различные подходы к изучению проблемы способностей

Отличие трудовых отношений от отношений других отраслей права

Реферат на тему: . Выполнил: Студент КГЮУ Группы 101 ВО Ткаченко Роман План Введение……………………………………………….... Основная часть………………………………………… 1. Понятия о трудовых отношениях………………………...

Отпуск в трудовом праве

Содержание Введение………………………………………………………….2 Понятие и виды отпусков…………………………………….2 Продолжительность отпуска…………………………………4 Дополнительные отпуска……………………………………..6

Охрана и гигиена труда женщин

Министерство общего и профессионального образования РФ Красноярский государственный университет Кафедра теории и методики социальной работы Р Е Ф Е Р А Т

Охрана труда

БЕЛКООПСОЮЗ ГОМЕЛЬСКИЙ КООПЕРАТИВНЫЙ ИНСТИТУТ Специальный факультет «Трудовое право» Курсовая работа на тему Охрана труда Выполнил: Лукашов С.Д., гр.П-23

Охрана труда (Украина)

Обязанность работника выполнять требования нормативных актов об охране труда Работник обязан: знать и выполнять требования нормативных актов об охране труда, правила обращения с машинами, механизмами, оборудованием и другими средствами производства, пользоваться средствами коллективной и индивидуальной защиты;

Охрана труда женщин

Оглавление Введение 2 I. Правовое положение трудящихся женщин. 4 II. Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в области охраны труда. 13 2.1. Международные правовые нормы и женский труд 13

Охрана труда женщин и молодежи

Оглавление Введение 3 I. Понятие и значение охраны труда 5 II. Законодательство об охране труда 15 III. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства об охране труда 28

Переводы на другую работу

КУРСОВАЯ РАБОТА по Трудовому Праву ТЕМА:«Переводы на другую работу» ОГЛАВЛЕНИЕ Введение............................................ . .....................................3 стр.

Понятие и виды материальной ответственности работников

ВВЕДЕНИЕ Основу любого общества составляет трудовая деятельность людей. Труд является независимым от любых общественных форм условием существования человека, и составляет его вечную естественную необходимость.

Понятие и порядок заключения соглашения

ИГА ВОЗРОЖДЕНИЯ НАУКИ РОССИИ МЕЖДУНАРОДНЫЙ "ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ" Кафедра Конституционного и Международного права КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА

Порядок увольнения с работы и его оформление

План. Вступ………………………………………………………………………..3 1. Порядок звільнення з роботи……………………………………………...4 2. Оформлення звільнення з роботи………………………………………..19

Права профспілок в Україні

ПЛАН. Вступ 2 1. Правовий статус профспілок. 4 1.1 Профспілкові органи як суб'єкти трудового права. 4 1.2. Загальна характеристика статусу профспілок у сфері праці 9

Право гражданина на отпуск по российскому законодательству

ПЛАН ДИПЛОМНОЙ РАБОТЫ НА ТЕМУ: ПРАВО ГРАЖДАНИНА НА ОТПУСК ПО РОССИЙСКОМУ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ ВВЕДЕНИЕ РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ И ВРЕМЯ ОТДЫХА 1.1. Рабочее время 1.2.

Право и его виды

1.Общие вопросы понимания права и их значение для практической деятельности Право как категория философии и теории, будучи наполненной реальным содер-жанием, выполняет инструментальную роль. Можно спорить о том, что есть право, какую реальность оно отражает, можно по-разному осмысливать происхождение пра-ва, расходиться во мнениях о сущности и назначении права и так далее, но если воп-рос ставиться в практическую плоскость, следует искать единую точку отсчёта, еди-ный взгляд, одну позицию.

Право на забастовку и порядок ее организации и проведения

МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ БЛАГОВЕЩЕНСКИЙ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ Кафедра правовых дисциплин

Право на забастовку организация и процедура её проведения в РФ

Содержание. Введение. 5 Глава 1. Развития законодательства о трудовых спорах. 8 Развитие российского законодательства регулирующего коллективные трудовые споры. 8

Правовое регулирование отношений найма труда в России

План контрольной работы 1. Правовое регулирование отношений найма труда в России 2. Решить задачу: Рострудинспекцией в процессе проверки различных предприятий и организаций были выявлены следующие факты:

Правовое регулирование рабочего времени

Трудовое право Курсовая работа Тема № 3 : Правовое регулирование рабочего времени. Москва 2003 План Понятие и значение правового регулирования рабочего времени.

Правовое регулирование трудовых отношений

Министерство внутренних дел России Юридический институт МВД России Москва Малый Ивановский пер., д. 2 Кафедра конституционного и муниципального права

Правовой статус работающих женщин и лиц с семейными обязанностями

МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ “Рекомендовать к защите”

Правовой статус работника и работодателя

Оглавление Введение стр. 3 ГЛАВА 1. ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ПРАВОВОМ СТАТУСЕ РАБОТНИКА И РАБОТОДАТЕЛЯ. стр. 7 РАЗВИТИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ПРАВОВОМ СТАТУСЕ РАБОТНИКА И

Прекращение трудового договора

СОДЕРЖАНИЕ. Глава 1. Классификация оснований прекращения трудового договора……. 3 Глава 2. Правовое регулирование страховой деятельности………………... 12

Приём на работу, трудовая книжка и испытательный срок в условиях Севера

Приём на работу. Трудовая книжка. Испытательный срок в условиях СЕВЕРА. Среди юридических гарантий права на труд большое значе­ние имеет четкая правовая регламентация порядка приема на ра­боту. В соответствии со ст. 64 ТК запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора. Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при зак­лючении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается за исключени­ем случаев, предусмотренных федеральным законом.

Прием на постоянное место работы

балтийский русский институт 

Прием на работу. Испытание

Министерство образования Всеволожский филиал РГГУ КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА по предмету: Трудовое право на тему: Прием на работу. Испытание. Выполнила: Семёнова Ирина Викторовна

Профилактика производственного травматизма

Министерство образования Российской Федерации. Государственный университет управления. Кафедра управления экономической безопасностью. Реферат по дисциплине

Профсоюзы как субъекты трудового права

ВВЕДЕНИЕ Профсоюзные органы как субъекты трудового права Правовое положение профсоюзов в сфере труда. 1. Понятие профсоюзов. Их задачи и функции. Нормативно-правовое регулирование их деятельности.

Рабочее время

Введение Глава 1. Понятие рабочего времени Глава 2. Виды рабочего времени 2.1. Работа сверхустановленной продолжительности Глава 3. Режим и учет рабочего времени

Рабочее место технического дизайнера

Санкт-Петербургский Государственный Университет Математико-механический факультет Рабочее место технического дизайнера Выполнил студент 666 группы

Разработка мероприятий по дисциплинарной ответственности работников предприятия

Министерство образования Украины Донецкий институт предпринимательства Экономико-правовое обеспечение хозяйственной деятельности ТРУДОВОЕ ПРАВО

Разрешение коллективных трудовых споров

План. Введение. 2 1.Понятие коллективных трудовых споров. 4 2. Порядок рассмотрения коллективного спора. 6 Заключение. 12 Список использованной литературы. 13

Расторжение трудового договора

Право на свободный труд, на свободное использование своих способностей для осуществление любых видов деятельности, не запрещенной Законом, гарантируется Конституцией РФ. Права, предоставленные каждому человеку от рождения и гарантированые Конституций, нахоальнейшее отражение в Кодексе Законов о Труде РФ.

Расторжение трудового договора

План. Введение. Глава 1 . Общая характеристика увольнений по инициативе администрации, проблемы и возможные пути их реализации. Глава 2 . Основание расторжения трудового договора (контракта ) по инициативе администрации при отсутствии вины работника.

Святкові і неробочі дні

Інститут Муніципального Менеджменту і Бізнесу «Святкові і неробочі дні» Контрольна робота з трудового права КИЇВ-2002 План. Вступ Святкові і неробочі дні в українському законодавстві
Страницы: 1 2 3 4